允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇期滿未就業(yè)的失業(yè)人員和農(nóng)民合同制工人的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹補(bǔ)貼…2010年3月14日，河南省人力資源和社會(huì)保障廳與財(cái)政廳共同下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)有關(guān)工作的意見(jiàn)》，為河南省企業(yè)再傳好消息。
    《意見(jiàn)》規(guī)定，河南省去年下發(fā)的6項(xiàng)優(yōu)惠措施將持續(xù)到今年年底，包括：“允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”、“階段性降低四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率”、“使用失業(yè)保險(xiǎn)基金幫助困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位”和“鼓勵(lì)困難企業(yè)開(kāi)展職工在崗培訓(xùn)穩(wěn)定職工隊(duì)伍”、“使用失業(yè)保險(xiǎn)基金鼓勵(lì)企業(yè)安排職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)減少裁員”、“享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇期滿未就業(yè)的失業(yè)人員和農(nóng)民合同制工人的職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹補(bǔ)貼”等。

    同時(shí)，對(duì)2010年享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿、仍未能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員，一次性延長(zhǎng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，最長(zhǎng)不超過(guò)1年。

    按照《意見(jiàn)》，河南省還將簡(jiǎn)化五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)緩繳審批程序。符合條件的困難企業(yè)可向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的申請(qǐng)，緩繳期限最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。

    城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)應(yīng)以各險(xiǎn)種2009年12月的基金決算報(bào)表為準(zhǔn)，基金結(jié)余能夠支付社會(huì)保險(xiǎn)待遇12個(gè)月以上的統(tǒng)籌地區(qū)，在確保參保人員待遇水平不降低、基金支付不出現(xiàn)缺口的前提下，可在2010年內(nèi)適當(dāng)降低城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率，期限最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月。

    各地要按照相關(guān)條件認(rèn)定“困難企業(yè)”，不再設(shè)置新的限制條件。對(duì)困難企業(yè)的認(rèn)定時(shí)間由每季度認(rèn)定一次改為每月一次。對(duì)2009年內(nèi)符合享受條件但未享受優(yōu)惠政策的困難企業(yè)，應(yīng)當(dāng)納入2010年政策扶持范圍；已經(jīng)享受優(yōu)惠政策的企業(yè)，可根據(jù)需要經(jīng)審批后再延長(zhǎng)享受期限。