賠償標準
工傷賠償標準計算表(2019版)
【一】一級至四級傷殘待遇標準
(一)一次性傷殘補助金
1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月;
2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月;
3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月;
4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月;
(二)按月享受傷殘津貼(按月支付)
1、一級傷殘津貼=本人工資×90%;
2、二級傷殘津貼=本人工資×85%;
3、三級傷殘津貼=本人工資×80%;
4、四級傷殘津貼=本人工資×75%;
(注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額)
【二】五級、六級傷殘待遇標準
(一)一次性傷殘補助金
1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月;
2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月;
(二)傷殘津貼
1、五級傷殘津貼=本人工資×70%;
2、六級傷殘津貼=本人工資×60%;
(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按月發給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由用人單位補足差額)
(三)一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金
勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。(注:具體可以查看各省的工傷保險條例實施辦法,如《河北省工傷保險實施辦法》、《江蘇省工傷保險條例》等。)
【三】七級至十級傷殘待遇標準
(一)一次性傷殘補助金
1、七級傷殘=本人工資×13個月;
2、八級傷殘=本人工資×11個月;
3、九級傷殘=本人工資× 9個月;
4、十級傷殘=本人工資× 7個月;
(二) 一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金
勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。(注:具體可以查看各省的工傷保險條例實施辦法,如《河北省工傷保險實施辦法》、《江蘇省工傷保險條例》等。)
【四】工亡待遇標準
(一)喪葬補助金=統籌地區上年度職工月平均工資×6個月。
(二)一次性工亡補助金=上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
2019年1月21日 10:00國家統計局官網發布《2018年居民收入和消費支出情況》,公布2018年全國城鎮居民人均可支配收入為39251元,故2019年度一次性工亡補助金標準為39251元×20倍=785020元。(注:一次性工亡補助金全國統一,同命同價)
(三)供養親屬撫恤金標準為:
配 偶=工傷職工生前本人工資×40%;
其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%;
(注:孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。)
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