云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于

調(diào)整2019年工傷職工和供養(yǎng)親屬待遇的通知

（云人社發(fā)（2019）36號）

各州（市）人力資源和社會保障局：

為保障工傷職工和工亡職工供養(yǎng)親屬的基本生活，共享社會發(fā)展成果，根據(jù)《工傷保險條例》（國務(wù)院令第586號）、《云南省實施<工傷保險條例>辦法》（云政發(fā)〔2011〕255號）和《人力資源社會保障部關(guān)于工傷保險待遇和確定機制的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2017〕58號）等有關(guān)規(guī)定，決定從2019年1月1日起，對全省工傷職工傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費標(biāo)準(zhǔn)進行調(diào)整提高，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、調(diào)整范圍

（一）2018年12月31日前，已按月領(lǐng)取傷殘津貼的一至四級工傷職工（已領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老金或退休金的工傷退休人員不享受工傷傷殘津貼的調(diào)整），用人單位難以安排工作由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼的五至六級工傷職工。

（二）2018年12月31日前，按照《因工死亡職工供養(yǎng)范圍規(guī)定》（原勞動和社會保障部令第18號）規(guī)定，符合按月領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的工亡職工供養(yǎng)親屬。

（三）2018年12月31日前，已按月領(lǐng)取生活護理費的一至四級工傷職工（含已領(lǐng)取職工基本養(yǎng)老金或退休金的工傷退休人員）。

（四）2018年12月31日前，傷殘等級或生活護理等級鑒定結(jié)論已依法作出并生效的工傷職工；及被認定為工亡情形的工亡職工供養(yǎng)親屬，按照本通知享受待遇調(diào)整。

（五）2018年12月31日前參加工傷保險統(tǒng)籌管理，并已按月領(lǐng)取長期工傷待遇的國家機關(guān)和參公管理單位的工傷職工、工亡職工供養(yǎng)親屬，按照本通知享受待遇調(diào)整。

二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)

（一）傷殘津貼：一級每人每月增加260元，二級每人每月增加240元，三級每人每月增加220元，四級每人每月增加200元。調(diào)整后達不到我省一類地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的補足到最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

（二）供養(yǎng)親屬撫恤金：工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金每人每月增加80元。

（三）生活護理費：完全護理依賴（含已領(lǐng)取生活護理費的一級傷殘職工）每人每月增加400元；大部分護理依賴（含已領(lǐng)取生活護理費的二級傷殘職工）每人每月增加300元；部分護理依賴（含已領(lǐng)取生活護理費的三至四級傷殘職工）每人每月增加200元。

（四）用人單位難以安排工作的五至六級工傷職工，由用人單位按月發(fā)給的傷殘津貼按所在單位在職職工平均工資增長率同步提高，傷殘津貼發(fā)放金額不得低于統(tǒng)籌地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位在職職工平均工資負增長的，傷殘津貼不降低。

三、資金渠道

已納入工傷保險統(tǒng)籌管理的工傷職工及供養(yǎng)親屬，調(diào)整待遇費用由工傷保險基金承擔(dān)；未參加工傷保險統(tǒng)籌的，依照相關(guān)政策法規(guī)由用人單位承擔(dān)調(diào)整待遇費用。

四、工作要求

各州（市）人力資源和社會保障局，社會保險經(jīng)辦經(jīng)構(gòu)，有關(guān)單位要按照本通知精神，做好本次待遇調(diào)整工作，及時兌現(xiàn)工傷職工及供養(yǎng)親屬相應(yīng)待遇。經(jīng)辦機構(gòu)要認真填報《云南省2019年享受工傷保險“三項長期待遇”人數(shù)及基金支出情況統(tǒng)計表》，并于2020年3月15日前報省人力資源社會保障廳工傷保險處。

聯(lián)系人及電話：楊芳 0871-67195723
附件：云南省2019年享受工傷保險“三項長期待遇”人數(shù)及基金支出情況統(tǒng)計表

云南省人力資源和社會保障廳

2019年11月27日