在同一家單位發生多次工傷,如何享受工傷待遇?
作者:張士謙 來源:本站原創 發布時間:2020-04-22 16:07:00 瀏覽量:
多次工傷,享受的醫療費、護理費、住院伙食補助費、甚至輔助器具費等實際損失是不受影響的,應當實報實銷。
另外,因工致殘的,一次性傷殘補助金也是不受影響的。也就是說,多次工傷,享受多次傷殘補助金。
但是,一至四級傷殘的,傷殘津貼、生活護理費,五至十級傷殘的,一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金,應當按照就高不就低的原則享受,也就是說,只能按照高等級的標準享受一次。
《工傷保險條例》
第三十五條
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;
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