一企業(yè)業(yè)主為逃避工傷賠償責(zé)任,與妻子悄悄辦理離婚手續(xù),財(cái)產(chǎn)及債權(quán)全部歸妻子,所有債務(wù)歸自己。近日被江蘇省江陰市法院判決由其與前妻兩人對(duì)受傷職工承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
2008年初,四川籍務(wù)工人員石某來(lái)到繆某個(gè)人獨(dú)資開(kāi)辦的金屬加工廠打工。同年11月17日,石某在車(chē)間頂上焊接作業(yè)時(shí)不慎跌倒受傷,經(jīng)診斷為:腰椎體爆裂骨折脫位并脊髓斷裂損傷。
2009年3月15日,雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成賠償協(xié)議,由繆某一次性賠償22.8萬(wàn)元。協(xié)議簽訂后,繆某在支付了石某1萬(wàn)元后就拒絕繼續(xù)給付其余款項(xiàng)。
2009年4月,繆某與妻子在江陰市民政局協(xié)議離婚,并對(duì)財(cái)產(chǎn)及債務(wù)進(jìn)行了處分,其中載明夫妻關(guān)系存續(xù)期間購(gòu)買(mǎi)的房產(chǎn)、汽車(chē)等家庭財(cái)產(chǎn)及債權(quán)歸妻子,債務(wù)歸丈夫。2009年7月,繆某到江陰市工商局將金屬加工廠投資人變更為妻子簡(jiǎn)某。
隨后,繆某以自己沒(méi)有財(cái)產(chǎn)為由,繼續(xù)拒絕給付石某相應(yīng)賠償,石某無(wú)奈之下,只得將繆某及其妻子告到法庭。
法院經(jīng)審理認(rèn)為,雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身?yè)p害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方簽訂的賠償協(xié)議并沒(méi)有違反法律禁止性規(guī)定,是雙方真實(shí)意思表示,應(yīng)屬有效,該賠償協(xié)議對(duì)雙方具有約束力。對(duì)于被告繆某夫妻二人在離婚時(shí)對(duì)財(cái)產(chǎn)、債務(wù)的約定,以及對(duì)金屬加工廠投資人的變更等事實(shí),因事故發(fā)生是在他們婚姻關(guān)系存續(xù)期間,且不能因投資人的變更對(duì)抗、損害本案原告石某的合法權(quán)益,因此被告繆某、簡(jiǎn)某對(duì)原告石某的損害仍應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
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